一、目的

為加強(qiáng)安全培訓(xùn)管理，規(guī)范安全培訓(xùn)工作秩序，保證安全培訓(xùn)質(zhì)量，結(jié)合企業(yè)安全培訓(xùn)工作實(shí)際，貫徹落實(shí)《安全培訓(xùn)管理暫行辦法》（晉應(yīng)急發(fā)〔2020〕92號(hào)）文件要求，使公司從業(yè)人員熟悉有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí)，掌握本崗位的安全操作技能，增強(qiáng)預(yù)防事故、控制職業(yè)危害和應(yīng)急處理的能力，提高從業(yè)人員安全素質(zhì)，防止和減少生產(chǎn)安全事故，特制定本制度。

二、范圍

本制度適用于公司從業(yè)人員準(zhǔn)入管理工作。

三、職責(zé)

1、公司實(shí)際負(fù)責(zé)人保證管理層人員能夠勝任崗位；

2、辦公室確保入廠人員身心健康，杜絕不安全人的加入。

3、各部門招聘人員須報(bào)辦公室同意。

四、實(shí)行從業(yè)人員職業(yè)準(zhǔn)入的范圍

1、主要負(fù)責(zé)人、安管人員；

2、各部門負(fù)責(zé)人；

3、所有特種作業(yè)人員及特種設(shè)備作業(yè)人員；

4、所有從業(yè)人員。

五、從業(yè)人員準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)

從業(yè)人員必須是18歲以上，70歲以下，且必須達(dá)到下列相應(yīng)的職業(yè)準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)：

1、主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員應(yīng)考核合格，持證上崗。

2、特種作業(yè)人員及特種設(shè)備作業(yè)人員要取得特種作業(yè)操作資格證書；鏟車司機(jī)也應(yīng)取得作業(yè)證。

3、其他從業(yè)人員。

從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí)、技能和事故應(yīng)急處理能力，經(jīng)三級(jí)教育培訓(xùn)考核合格。

六、從業(yè)人員準(zhǔn)入制度的組織與實(shí)施

從業(yè)人員準(zhǔn)入資格培訓(xùn)考核要依據(jù)“統(tǒng)一規(guī)劃、歸檔管理、分工協(xié)作、分級(jí)負(fù)責(zé)、分類實(shí)施”的工作原則，按照“誰主管、誰組織、誰落實(shí)”的工作要求，分級(jí)、分層、分類組織實(shí)施。

認(rèn)真制定從業(yè)人員培訓(xùn)計(jì)劃、教學(xué)大綱，積極組織開展多層次、全方位的職工教育培訓(xùn)，建立健全從業(yè)人員培訓(xùn)考核檔案，加強(qiáng)準(zhǔn)入資格從業(yè)人員管理。